プロダクトマネージャー・ビジネスアナリストの職務経歴書｜スキルと成果の書き方
2026年10月28日約1分で読めます
PdM、PO、ビジネスアナリスト、社内SE（業務改善）の職務経歴書の書き方。求められるスキル、KPIで成果を示す方法、例文を紹介します。
PdMやビジネスアナリストは、事業・ユーザー・開発をつなぐ役割です。職務経歴書では「何をしたか」より「事業がどう変わったか」を示しましょう。
スキル
- 要件定義、業務フロー作成、ユーザーストーリー、受け入れテスト。
- データ分析：SQL、BIツール、A/Bテスト。
- スクラム、Jira、ロードマップ策定、OKR。
例文
- 「保険金請求フローを再設計し、平均処理日数を9日から5日に短縮。」
- 「セルフサービスポータルの要件定義を担当し、問い合わせ件数を28％削減。」
- 「オンボーディングを改善し、アクティベーション率を31％から44％に向上。」
活動は忙しさを示し、指標は価値を示します。
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無料で職務経歴書をチェックよくある質問
PdMの職務経歴書で重視されることは？
担当プロダクト、役割、KPIの改善結果です。
未経験からPdMを目指せますか？
エンジニア、営業、カスタマーサクセスからの転身が多く、課題を解決した経験を示すことが重要です。
職務経歴書は何枚ですか？
2枚程度が目安です。